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产假期间公司只交社保不发工资合法么

吴亮律师2025-08-15衢州市柯城区刑事律师

产假期间公司只交社保不发工资不合法。依据《劳动法》和《社会保险法》,产假期间公司应发工资并缴社保,不交工资违法,影响劳动者权益及生活。
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产假期间公司应发工资,不交可投诉。处理方式有:与公司协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁。根据具体情况选择,协商无果后考虑投诉或仲裁。
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不合法。处理方式如下:1. 与公司沟通,要求发放产假工资;2. 若沟通无果,向当地劳动监察部门投诉,提供产假期间未发工资证据;3. 仍无法解决,可申请劳动仲裁,通过法律途径维权。

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